La Région Hauts-de-France a renouvelé à Ordinat’Hem sa confiance pour mettre en oeuvre le dispositif « S’engager vers l’emploi », pendant 5 ans jusqu’en 2027.
Pour qui ?
Les publics cibles du dispositif sont principalement des personnes souhaitant concrétiser un projet d’insertion dans l’emploi et freinées dans celui-ci pour les raisons suivantes :
- Des personnes en situation d’illettrisme,
- Des personnes qui rencontrent des difficultés à comprendre efficacement un texte écrit portant sur des situations de la vie quotidienne et/ ou à transmettre efficacement un message écrit.
- Des personnes ayant besoin d’accompagnement à l’orientation professionnelle et à la découverte des métiers dans le cadre d’une première insertion ou d’une reconversion.
Les publics éligibles sont :
- Les personnes en recherche d’emploi majeures, inscrites ou non à Pôle emploi,
- Les salariés en contrat aidé,
- Les salariés à temps partiel (durée inférieure à 24 heures par semaine),
- Les personnes en Préparation partagée d’éducation de l’enfant (PréParE) à temps plein et privées d’emploi,
- Les personnels en uniforme en reconversion professionnelle en fin ou à l’issue immédiate de leur contrat, suivis par les centres de reconversion relevant de leurs corps de métier (à titre d’exemple : Armée de Terre, Armée de l’Air, Marine Nationale, Gendarmerie Nationale, Police Nationale…),
- Les sportifs de la région Hauts-de-France, inscrits sur la liste ministérielle des sportifs de haut niveau, sans contrat de travail : http://sports.gouv.fr/pratiques-sportives/sportperformance/sport-de-hautniveau/article/liste-ministerielle-de-sportifs
Parmi ces publics éligibles, les publics prioritaires sont :
- Les demandeurs d’emploi de niveau infra 4 (anciennement IV), c’est-à-dire ne possédant pas le baccalauréat ou une certification de niveau égal,
- Les jeunes majeurs de moins de 26 ans, sortis du système scolaire sans qualification,
- Les bénéficiaires du revenu de Solidarité active (R.S.A.),
- Les demandeurs d’emploi de longue durée (DELD),
- Les demandeurs d’emploi résidant dans des territoires fragilisés (zones de revitalisation rurale, quartiers politique de la ville et autres territoires bénéficiant de politiques publiques de revitalisation (bassin minier, Sambre- Avesnois-Thiérache, Grand Amiénois à titre d’exemple),
- Les personnes reconnues travailleurs handicapés.
